איך לבחור מתנה לעובדים שמתאימה לכולם – בלי לצאת מגדרך

למה בכלל לבחור מתנה אחידה?

כאשר מדובר בחברה עם עובדים מגילאים שונים, תפקידים שונים ורקע מגוון – קל להסתבך בניסיון לרצות את כולם. מתנה אחידה, מותאמת וממותגת היטב יוצרת שוויון, מונעת הבדלי תחושה ומגבירה תחושת שייכות.

שלב ראשון: הגדירו מטרה ברורה למתנה

שאלו את עצמכם:

• האם מדובר בחג? בסיום פרויקט? מתנת הוקרה?
• האם זו מתנה שצריכה להישאר בבית או במשרד?
• מה המסר שחשוב להעביר: תודה, הערכה, גיבוש?

שלב שני: התאימו את סוג המוצר לקהל

בחרו מוצרים שימושיים וניטרליים, כמו:

• בקבוקים תרמיים – מתאימים לכולם, קיץ וחורף.
• ערכת קפה אישית – חוויה נעימה בתחילת היום.
• תיקים, ערכות משרד או פיקניק – שימושיים, איכותיים ומעוררי גאוות יחידה.

שלב שלישי: חשבו על מיתוג רך ונעים

מיתוג עדין, אסתטי ולא פולשני – כמו הטבעה או חריטה – מאפשר לעובד להרגיש שזה שלו, ולא רק מתנת פרסום. שלבו לוגו קטן, סלוגן משמח או ציטוט השראה קצר. לדוגמה: “תודה שאתם חלק מהצוות שלנו”

שלב רביעי: בדקו זמינות ומהירות אספקה

אין טעם להחליט על מתנה מושלמת אם היא לא תסופק בזמן. ודאו מראש זמינות במלאי, זמן הדפסה, אפשרויות אריזה – ובקשו הדמיה חינמית לאישור מהיר.

שלב חמישי: התאמה לתקציב

ההמלצה: להגדיר מראש טווח תקציב פר עובד (למשל: 30–60 ₪). חשוב לכלול בו גם את עלויות המיתוג והמשלוח. בפורטמן איל תמצאו עשרות פתרונות מותאמים לכל תקציב.

דוגמה מצוינת למתנה אחידה: ערכת קפה ממותגת

מוצר שמתאים לכולם – בבית או במשרד. משדר חום, אכפתיות ושימוש יומיומי. משלבים בו מיתוג עדין, ברכה אישית ופרזנטציה מוקפדת. ניתן להזמין כאן באתר.